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                财神争霸彩票公开招聘回避制度

                2020-07-20 来源:人事处 点击数:10设置


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                公开招聘回避制度


                为确保学院公开招聘工作的顺利进行,特制定╲本制度。

                《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条规定:“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避。”

                河北省委办公厅、省政府办公厅《关于加强机关事业单位干部队伍源头管理的若干规定》(冀办发201445号)规定:凡与领导干部有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员,到该领导干部任职单位其他岗位工作或分管单位系统工作的,应向招录、招聘、调任、转任审批机关如实说明有关情况。报考人员与招聘单位负责人员有以上四种关系的,招聘单位应在报名结束后向省委组织部或省人社厅报书面说明。

                根据上述两个《规定》精神,经2018522日学院党委会研究,凡处级(含)以上领导干部涉及以上四种关系的报考人员,处级(含)以上领导干部本人须向学院作出书面说明,再由学院向省人社厅※书面说明;普通教职工涉及的,教职工须向学院作出书面说明。学院教职工必须严格遵守公开招聘工作有关规定,四种关系涉及的当事人不得采取幕后操作、贿赂评委、打探消息等方式干扰正常招聘工作,保证国家招考工作的严肃性和公开招聘工作的公开、公平、公正。一经发现违规行为,即按有关规定追究当事人的责〖任。



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